Gestionnaire RH et Paie

Nous recrutons pour un de nos clients un gestionnaire RH et paie dont les missions principales seront les suivantes :

• Préparer, calculer et traiter les paies mensuelles de manière précise et dans les délais impartis.
• Assurer la conformité avec la législation sociale, les conventions collectives et les accords d’entreprise.
• Gérer les déclarations sociales et fiscales
• Suivre les absences, congés, maladies et autres éléments variables de la paie.
• Maintenir à jour les données de paie et les dossiers des employés.
• Répondre aux questions des employés concernant la paie, les congés et les avantages sociaux.
• Effectuer des rapprochements et des vérifications régulières pour garantir l’exactitude des informations.
• Participer à la préparation des audits internes et externes relatifs à la paie.

Profil recherché :

• Diplôme en gestion, comptabilité, ressources humaines ou domaine connexe.
• Expérience préalable d’au moins 2 années en gestion de la paie.
• Connaissance approfondie de la législation sociale et des logiciels de paie ( sage paie)
• Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps.

Taggué comme : GESTIONNAIRE, PAIE, rh, SAGE