Nous recrutons un consultant informatique – Il ou elle aura pour rôle : D’analyser la situation, d’identifier les besoins des utilisateurs et leurs attentes. De prendre en compte l’organisation mise en place, le matériel technique disponible et les ressources humaines impliquées, afin de pouvoir proposer une solution optimale. De poser un diagnostic précis sur les […]
Nous recrutons un superviseur RH à THIES qui aura les missions suivantes : Superviser l’exécution de toutes les tâches du personnel sur le chantier, Effectuer des rondes régulières dans le chantier pour surveiller les opérations et identifier les besoins en personnel, Assurer un rôle de support auprès du personnel, Veiller au respect des procédures, Remonter […]
Nous recrutons une assistante de direction pour un cabinet médical qui aura les missions suivantes : BTS en secrétariat, administration ou domaine connexe. 3 ans d’expérience dans un poste similaire Excellentes compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit. Maîtrise des logiciels bureautiques, y compris Word, Excel et PowerPoint. Capacité à gérer les informations sensibles […]
Nous recrutons pour un cabinet médical un aide comptable qui aura les missions suivantes : Gérer les encaissements et décaissements Assurer la gestion de la caisse Gérer de façon confidentielle et ordonnée les pièces comptables Analyser les pièces comptables (vérification des enregistrements) Réaliser les états de rapprochements bancaires Assurer une gestion de la trésorerie de […]
Nous recrutons des BUSINESS DEVELOPER pour un de nos clients. Le titulaire du poste va contribuer à la stratégie commerciale, au développement des activités d’inspection, au support technique pour les activités de formation, et à assurer la qualité des missions et la satisfaction des clients. Les activités quotidiennes et périodiques incluent la communication interne, la […]
Nous recrutons un superviseur RH qui sera en supermarché. IL/ELLE devra : avoir une bonne connaissance de la législation du pays, avoir une expérience en gestions de conflits RH bonne connaissance du management interculturel être dynamique, bon communicant, bonne gestion de son stress, etc.
Exigences Générales : – Respecte les exigences en matière de santé, sécurité au travail et protection de l’environnement – Respecte le règlement intérieur de l’entreprise Missions principales ● Sensibilisation : – Connaît la Politique Qualité Sécurité et Environnement et s’en fait le relais sur site – Connaît le PHS / PGE et sait se faire le relais […]
Exigences Générales : – Respecte les exigences en matière de sécurité et protection de l’environnement – Respecte les procédures, instructions… en vigueur – Respecte le règlement intérieur de l’entreprise Missions principales Réceptionne, entrepose et prépare les marchandises destinées à être distribuées aux demandeurs. ● Gestion : – Gère les entrées et sorties du stock (bordereau de […]
Exigences Générales : – Respecte les exigences en matière de qualité, santé, sécurité au travail et protection de l’environnement – Participe à la dynamique d’amélioration de l’entreprise – Respect les procédures, instructions… en vigueur – Respecte le règlement intérieur de l’entreprise Missions principales ● Gestion : – Organise, coordonne, optimise et supervise les activités logistiques, – […]
Exigences Générales : – Respecte les exigences en matière de sécurité, sureté et protection de l’environnement – Est force de propositions en cohérence avec les orientations de l’entreprise – Est constructif au quotidien – Participe à la dynamique d’amélioration de l’entreprise – Respecte les procédures, instructions… en vigueur – Respecte le règlement intérieur de l’entreprise […]